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湖南建投集团百舸水利公司召开干部大会

时间:2022-11-03 08:39:13来源:湖南建投百舸水利浏览数:

       11月2日,湖南建投集团百舸水利公司召开干部大会,宣布总部部门及中心中层干部任命。公司党委书记、董事长姜赛娇出席并讲话,公司党委副书记、副董事长、总经理李洪波主持会议并提要求,公司领导班子成员、高管及全体中层干部参加会议。
       会上,党委副书记、职工董事、工会主席汪洪宣读了任命文件。
       姜赛娇在讲话中指出,此次干部调整是公司党委根据发展需要,经过慎重研究作出的重要调整,是从坚持以事业为重,以工作为导向,择优选拔配备的角度考虑;是从坚持以大局为重,以稳定为前提,统筹兼顾的角度考虑;是从坚持以业绩为重,以能力为依据,促进整体提升的角度考虑。希望所有人员珍惜难得机遇,加快自身成长,在新的岗位上干出新的成绩,不负组织和职工群众的信任与期待。
       姜赛娇强调,要充分认识两家单位整合的意义,整合是企业发展的需要,可以更多减少内卷和竞争,更大获取集团支持,更快形成水利品牌,充分发挥和承续两家单位的资源优势、团队优势、技术优势等,激发1+1>2的聚合效应。整合是市场竞争的需要,可以提升应对市场冲击的品牌能力,提升对大项目的竞争能力,提升通过投融资获取项目的能力。整合是国企改革的需要,是贯彻集团改革发展要求,可以做强做优做大国有企业,为践行“三高四新”使命任务做出贡献。整合后公司发展前景广阔,水利行业前景向好,并且依托集团可以获取政策、资源、投融资等支持,在水利行业大有作为,大有可为,大家要充满信心。
       就下一步工作,姜赛娇要求公司上下一是要统一思想,提高政治站位。加强团结协作,坚决贯彻落实集团和公司党委安排部署。二是要凝聚力量,抓好当前工作。要迅速做好融合,要全力开拓市场、抓实安全、抢抓产值、落实年前回款、防范风险。三是要强化引领,加强党的建设。要认真抓好党的二十大精神的学习宣贯工作,在公司内迅速掀起学习热潮,确保学习效果。
       李洪波在会议总结时提出三点要求,一是要进一步统一思想。提升服务意识,摒弃机关化思维和行政化作风,克服官僚主义和形式主义思想,勤勉务实。二是要进一步锤炼本领。要对标行业标杆企业,进一步提升竞争能力,提升竞争本领;要加强专业知识的学习,加强知识储备,提升学习能力,构建扎实的知识体系,克服“本领恐慌”,满足和适应公司发展需求。三是要进一步抓好落实。要着重思考如何落实出成效,尽快熟悉新岗位、新同事、新工作,全面梳理部门职能,细化岗位职责,制定工作计划,规范工作流程,提升工作效能,在新岗位展现新作为,做出新成绩。


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