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规范劳动管理 防控用工风险—— 公司举办劳动用工专题培训

发布时间:2021-12-27

       
       为增强劳动用工法律风险防范意识,预防和减少劳动纠纷,维护公司和员工合法权益, 12月24日下午,公司举办《规范劳动管理,防控用工风险》专题培训暨公司2021年第二期法律讲座。
       培训邀请湖南省人力资源和社会保障厅兰朝晖授课。兰朝晖从制定规章制度、规范员工管理,订立劳动合同、明确权利义务,依法解除终止、预防劳动争议,适度灵活用工、合理分解风险等四个方面进行了详细阐述。他结合大量的实际仲裁案例,深入分析何如预防劳动争议、劳动合同签订的风险点,并对学员们在用工过程中出现的疑问进行了详细剖析和指导。
       本次培训对于未来公司规范用工、提高用工管理水平具有很强的指导性,为构建公司和谐劳动关系打下了基础。大家纷纷表示,通过培训,进一步加深了对劳动用工法律法规的正确理解,为下一步更好开展工作指明了方向、提供了遵循。

图:何一笑  文:左芝娜

规范劳动管理 防控用工风险—— 公司举办劳动用工专题培训

       
       为增强劳动用工法律风险防范意识,预防和减少劳动纠纷,维护公司和员工合法权益, 12月24日下午,公司举办《规范劳动管理,防控用工风险》专题培训暨公司2021年第二期法律讲座。
       培训邀请湖南省人力资源和社会保障厅兰朝晖授课。兰朝晖从制定规章制度、规范员工管理,订立劳动合同、明确权利义务,依法解除终止、预防劳动争议,适度灵活用工、合理分解风险等四个方面进行了详细阐述。他结合大量的实际仲裁案例,深入分析何如预防劳动争议、劳动合同签订的风险点,并对学员们在用工过程中出现的疑问进行了详细剖析和指导。
       本次培训对于未来公司规范用工、提高用工管理水平具有很强的指导性,为构建公司和谐劳动关系打下了基础。大家纷纷表示,通过培训,进一步加深了对劳动用工法律法规的正确理解,为下一步更好开展工作指明了方向、提供了遵循。

图:何一笑  文:左芝娜