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锚定目标 砥砺前行 李洪波在项目经理培训班讲授“开班第一课”

发布时间:2024-02-29

       2月28日，公司首届《双管行动—强本赋能、创效履约》项目经理培训班在长开班。公司党委副书记、总经理李洪波以《锚定目标、砥砺前行，全面推进公司高质量发展》为题讲授开班第一课，旨在统一思想、凝聚共识，致力将项目经理人才的“关键变量”转化为全面推进公司高质量发展的“最大增量”。公司领导班子成员及高管、总部中层正副职，分公司班子成员及办事处负责同志、各项目部经理等共计150余人参训。
 
       课程分两个部分，第一部分以“企业的本质”开篇，简要回顾了公司历史沿革；随后从领导班子到位、确立主营业务板块、制定战略目标、设置总部部门及分（子）公司、完成建章立制等方面，对公司改革重组以来的谋篇布局进行了详细解读；其次围绕分（子）公司和项目部管理的基本原则，全面阐述了“四个集中”“三个监督”“一个服务”的管理思路的由来与举措；最后提出了企业文化从物理融合到化学融合的建设要求。第二部分从当前的形势政策、制订的目标任务、相关保障措施和支撑要素等方面，高屋建瓴地解读了公司“十四五”战略规划等内容，将第一堂课呈现得绘声绘色。
       李洪波指出，自2022年9月份以来，在集团党委的坚强领导下，公司党委团结带领广大党员干部职工，上下同心同德、同向发力、同频共振，做到了改革期间大局稳、人心稳、业绩稳，实现了公司整合元年各项目标，取得了1+1>2的战略效果。李洪波表示，资源是会枯竭的，唯有文化才会生生不息。企业文化建设就是要建设我们共同的价值观。这个价值观，概括起来就是坚持以生产经营为中心、以利润效益论英雄、以创优创效为导向的核心价值观。李洪波强调，一要学会用人所长。尊重广大员工历史隶属、工作习惯和成长背景的差异不同，努力做到用其所长、避其所短，用当其时、选贤任能，积极发挥干部的聪明才智和潜能特质。二要统一愿景目标。持续增进广大员工对公司战略方向、领导部署要求的了解度，紧紧围绕共同目标，实现个人进步与公司发展深度结合。三要建设大根据地。以日后乔迁集团发展大厦为契机，打造涵盖公司各子品牌历史文化的荣誉展厅，建好精神家园，擦亮品牌形象。李洪波希望，大家在今后的工作生活中，要用心去体会，用心去感受，满怀信心地投入到公司的各项工作中，与企业发展共同成长，共享企业发展成果。
       通过“开班第一课”，加深了大家对企业文化建设的理解与认知，明晰了公司发展前进的方向，统一了合力奋战的目标，意义深远。大家纷纷表示，将上下齐心，同心笃行，将企业文化建设核心理念认真贯彻落实到工作中，以更加饱满的热情、更加务实的工作姿态为公司持续发展壮大贡献力量。


作   者丨邱   伟
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           2月28日，公司首届《双管行动—强本赋能、创效履约》项目经理培训班在长开班。公司党委副书记、总经理李洪波以《锚定目标、砥砺前行，全面推进公司高质量发展》为题讲授开班第一课，旨在统一思想、凝聚共识，致力将项目经理人才的“关键变量”转化为全面推进公司高质量发展的“最大增量”。公司领导班子成员及高管、总部中层正副职，分公司班子成员及办事处负责同志、各项目部经理等共计150余人参训。
     
           课程分两个部分，第一部分以“企业的本质”开篇，简要回顾了公司历史沿革；随后从领导班子到位、确立主营业务板块、制定战略目标、设置总部部门及分（子）公司、完成建章立制等方面，对公司改革重组以来的谋篇布局进行了详细解读；其次围绕分（子）公司和项目部管理的基本原则，全面阐述了“四个集中”“三个监督”“一个服务”的管理思路的由来与举措；最后提出了企业文化从物理融合到化学融合的建设要求。第二部分从当前的形势政策、制订的目标任务、相关保障措施和支撑要素等方面，高屋建瓴地解读了公司“十四五”战略规划等内容，将第一堂课呈现得绘声绘色。
           李洪波指出，自2022年9月份以来，在集团党委的坚强领导下，公司党委团结带领广大党员干部职工，上下同心同德、同向发力、同频共振，做到了改革期间大局稳、人心稳、业绩稳，实现了公司整合元年各项目标，取得了1+1>2的战略效果。李洪波表示，资源是会枯竭的，唯有文化才会生生不息。企业文化建设就是要建设我们共同的价值观。这个价值观，概括起来就是坚持以生产经营为中心、以利润效益论英雄、以创优创效为导向的核心价值观。李洪波强调，一要学会用人所长。尊重广大员工历史隶属、工作习惯和成长背景的差异不同，努力做到用其所长、避其所短，用当其时、选贤任能，积极发挥干部的聪明才智和潜能特质。二要统一愿景目标。持续增进广大员工对公司战略方向、领导部署要求的了解度，紧紧围绕共同目标，实现个人进步与公司发展深度结合。三要建设大根据地。以日后乔迁集团发展大厦为契机，打造涵盖公司各子品牌历史文化的荣誉展厅，建好精神家园，擦亮品牌形象。李洪波希望，大家在今后的工作生活中，要用心去体会，用心去感受，满怀信心地投入到公司的各项工作中，与企业发展共同成长，共享企业发展成果。
           通过“开班第一课”，加深了大家对企业文化建设的理解与认知，明晰了公司发展前进的方向，统一了合力奋战的目标，意义深远。大家纷纷表示，将上下齐心，同心笃行，将企业文化建设核心理念认真贯彻落实到工作中，以更加饱满的热情、更加务实的工作姿态为公司持续发展壮大贡献力量。


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